La plupart des entreprises aimeraient devenir chef de file de leur industrie. Si votre auditoire et vos pairs comprennent que vous avez un produit ou un service de qualité, ils vont vous faire confiance. La plupart des entreprises disent qu’ils ne suivent pas tout simplement les tendances, mais comment peuvent-ils vérifier cela?
LES SIX FOIS VOUS AVEZ RECUEILLI LA VEILLE CONCURRENTIELLE, SANS LE SAVOIR
De nombreuses entreprises ignorent souvent la valeur de la veille concurrentielle, malgré le fait qu’elle devrait jouer un grand rôle dans leurs stratégies et leurs prises de décisions. Il se peut qu’il n’y ait pas suffisamment d’entreprises qui exploitent la veille concurrentielle, mais il y en a quand même qui paient des tarifs plus élevés pour l’avoir.
Est-ce que la veille concurrentielle aurait pu sauver RadioShack, Sears et AOL?
Dans l’anthologie des histoires d’affaires, les « Davids » victorieux ne manquent pas. Nous connaissons bien aussi les Davids qui se sont transformés en Goliaths, notamment Apple, Google et Amazon. Nous les étudions en profondeur et des millions d’entreprises en démarrage essaient de les imiter. Nous ne pensons pas, toutefois, à l’ascension et à la chute des anciens Goliaths. Ce sera un rabat-joie? Peut-être, mais leurs histoires peuvent nous bien informer à propos de leurs grandes erreurs et aux stratégies pour mieux diriger notre entreprise ou organisme.
Attirer des étudiants internationaux : une occasion pour faire grandir les talents du Canada atlantique
On nous rappelle souvent que notre région fait face déjà au défi démographique. Comme Donald Savoie l’a dit récemment : « Notre population est vieillissante et nous n’avons pas pu attirer assez de nouveaux Canadiens. » Nous avons vu que tous les niveaux du gouvernement ont redoublé les efforts et l’attention pour résoudre ce problème, et, de plus en plus, une multitude d’actionnaires du développement économique se joignent aux efforts.
La réalisation du progrès important dans le cadre d’immigration et d’accès aux talents mondiaux
Le lundi 12 juin, le gouvernement fédéral a annoncé leur Stratégie en matière de compétences mondiales du Canada qui rendra la tâche plus facile aux entreprises canadiennes qui souhaitent attirer les talents mondiaux nécessaires. C’est un pas dans la bonne direction pour la collectivité de la technologie entière et pour le Nouveau-Brunswick afin que la province devienne un important écosystème technologique mondial, un centre d’innovation et une destination de choix pour les talents mondiaux.
Comment Faire Des Affaires Dans Le Marché De New York
Mercredi dernier, Affaires mondiales Canada s'est associé à nous pour organiser un entretien avec Shaaz Nasir au Centre Venn. Délégué commercial au consulat canadien à New York, M. Nasir a partagé des conseils réels avec les entreprises cherchant à prendre de l’expansion dans le marché de New York.
Si vous cherchez à faire croître votre entreprise, la ville de New York est une option intéressante. Shaaz a partagé des renseignements précieux pour aider les entreprises à se préparer à la réussite.